Fortrolig arbeidsforhold

Morgenbladet har i to utgaver skrevet om Mohammed Omer, hvordan han ble torturert av israelske myndigheter og det faktum at han nå ikke lenger er lokalt ansatt ved vårt kontor i Gaza. Saken er blitt fremstilt som om Norsk Folkehjelp «urettmessig har sparket et torturoffer».

Vi var alle sammen sjokkert da vi fikk vite at Mohammed Omer ble torturert av israelske myndigheter i juni 2008. Selv om dette ikke skjedde i direkte forbindelse med hans jobb som ungdomsarbeider ved vårt lokale kontor i Gaza, reagerte også Norsk Folkehjelp med avsky overfor israelske myndigheter.

I tiden etter torturen har Mohammed vært sykmeldt. Vårt lokale kontor i Gaza har betalt ham lønn i ni måneder under sykmeldingsperioden og et sluttvederlag da hans kontrakt som lokalt ansatt løp ut i juli i år. Dette ble gjort i tråd med arbeidsbetingelsene for våre lokalt ansatte i det palestinske området og med palestinsk lov.

For oss er det viktig å holde fast ved at Mohammed Omers arbeidsforhold ved Norsk Folkehjelps kontor i Gaza er av personalmessig karakter og derfor fortrolig. Verken jeg, generalsekretær Petter Eide eller noen andre i Norsk Folkehjelp kan delta i et offentlig ordskifte om en av våre ansattes helse- eller arbeidsforhold. Dette ber vi om medienes respekt og lesernes forståelse for.

Tor-Henrik Andersen Kommunikasjonssjef, Norsk Folkehjelp